Estimadas compañeras y compañeros, Hoy día 4 de julio han salido publicados los Presupuestos Generales del Estado. Dentro de los presupuestos se modifica lo relativo a la suspensión del contrato por paternidad: - El nuevo artículo 48.7 del Estatuto de los Trabajadores establece que la suspensión será de 5 semanas (es decir, se añada […]
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III CONVENIO COLECTIVO DE PDI LABORAL
El lunes pasado, 4 de junio, se celebró la última reunión de la Mesa de Negociación del III Convenio Colectivo del PDI laboral de las Universidades Públicas de Castilla y León. . En el en lace inferior se tiene acceso al documento completo. CCOO INFORMA III Convenio
Concentraciones 16 de mayo
Después de 5 meses de la firma del Pacto de Estado contra la violencia de género que el Gobierno se comprometió a financiar con 1000 millones en cinco años (200 millones anuales), vemos como en los Presupuestos Generales del Estado de 2018 sólo se consignan 80 millones para este fin. Contra el incumplimiento en los […]
CCOO requiere a la Consejería que deje de aplicar el Real Decreto-Ley que convirtió en estructurales los recortes educativos
En la mañana de ayer, martes 24 de abril de 2018, la Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla y León (FECCOOCyL) ha formalizado ante la Consejería de Educación un requerimiento solicitando la suspensión de aplicación del Real Decreto-Ley 14/2012 de racionalización del gasto educativo. Este documento requiere su derogación por considerar que las medidas […]
II ACUERDO GOBIERNO-SINDICATOS PARA LA MEJORA DEL EMPLEO PÚBLICO Y LAS CONDICIONES DE TRABAJO.
Se ha publicado en el BOE el II Acuerdo gobierno-sindicatos para la mejora del empleo público y las condiciones de trabajo. En el siguiente documento se pueden consultar los puntos más relevantes del mismo. Resumen_IIAcuerdo_Gobierno_sindicatos_2018
RAZONES PARA LA HUELGA 8 DE MARZO
CCOO hace un llamamiento a participar en la huelga de dos horas por turno, convocada para el próximo 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, contra la persistente desigualdad, las brechas de género y la discriminación salarial, económica y social que sufren las mujeres, y para mostrar el profundo rechazo a las violencias machistas […]
LA ANECA Y SUS DEMORAS EN LOS PLAZOS PARA LA EVALUACION DE LA ACREDITACIÓN DEL PROFESORADO UNIVERSITARIO
Desde CCOO, tenemos conocimiento de que desde el 1 de marzo de 2018, ANECA ha comenzado a enviar notificaciones telemáticas de las primeras acreditaciones a los cuerpos docentes realizadas según los criterios establecidos en noviembre de 2016 o en noviembre de 2017, tras más de dos años y dos meses de una vergonzosa paralización. El […]
COMISIONES OBRERAS EXIGE LA APERTURA INMEDIATA DE UN PROCESO DE NEGOCIACION EFECTIVA DEL DECRETO DE CONDICIONES LABORALES DEL PERSONAL PREDOCTORAL.
El Gobierno, acuciado por las exigencias del Parlamento y con un retraso de varios años respecto del mandato previsto en la Ley de la Ciencia y Tecnología ha realizado una primera ronda de contacto con distintos agentes del ámbito universitario e investigador, incluidos los sindicatos y ha presentado una propuesta de Real Decreto para regular […]
Efectos del art. 15.6 del RD 415/2017 de acreditación del PDIF
INFORMACIÓN SOBRE LA INTERRUPCIÓN DE LAS EVALUACIONES DEL PDI FUNCIONARIO EN LA ANECA Tras realizar una consulta formal ante la ANECA en relación con las últimas informaciones facilitadas sobre la situación de las solicitudes de acreditación presentadas con el nuevo sistema, desde la ANECA se nos comunica lo siguiente: “El Real Decreto 415/2015, en su […]
SEXENIOS DE INVESTIGACIÓN PDI FUNCIONARIOS INTERINOS
CCOO GANA SENTENCIA PIONERA CONTRA LA SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCACIÓN, FORMACIÓN PROFESIONAL Y UNIVERSIDADES DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE POR DISCRIMINAR AL PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR TEMPORAL EN LA EVALUACIÓN DE LA ACTIVIDAD INVESTIGADORA El Juzgado Central de lo Contencioso Administrativo N º 8 ha dictado Sentencia de 26 de diciembre de […]
