En los últimos años, como apuntan desde la agencia HotWire, se ha hablado mucho sobre el impacto de las nuevas tecnologías en el mundo laboral y cómo la robótica y los nuevos sistemas de inteligencia artificial están acelerando la transformación de los puestos de trabajo.
Si en la primera Revolución Industrial, las máquinas sustituyeron gran parte del trabajo manual gracias a la aparición de la máquina de vapor o el tejido mecánico, la Cuarta Revolución Industrial es sinónimo de automatización e inteligencia artificial.
La preocupación sobre el impacto de las nuevas tecnologías y los sistemas de inteligencia artificial en el mercado laboral ha llevado a la Unión Europea a aprobar un informe relativo a la regulación de los robots y su impacto en la sociedad, el empleo y la relación con humanos, que entiende la importancia del progreso, pero destaca la importancia de una estandarización que provea de un marco técnico, ético y regulatorio.
Fuente: `Tribuna de Salamanca´
Aprovechamos esta noticia para incluir un interesantísimo reportaje que aborda el tema de una manera mucho más extensa.
Corresponde al programa `Cuando ya no esté´ del famoso periodista Iñaki Gabilondo. En este programa entrevista al profesor Carl Benedikt Frey sobre como afectarán las nuevas tecnologías al empleo en lo que ya han bautizado como la `Cuarta revolución industrial´.
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